Глова Комітету ВР з питань економічного розвитку Дмитро Наталуха заявив, що за бронь буде платити роботодавець, тому немає жодного значення, скільки грошей у робітника та який розмір його зарплатні.
«От в нашій моделі ти можеш заробляти як співробітник і 35 тисяч, і п’ять тисяч. І це не впливає на можливість роботодавця тебе забронювати. Тобто єдиний критерій — для роботодавця ти маєш бути справді цінним, критичним співробітником, від якого залежить робота підприємства.Тому в цій моделі платить не сам співробітник за себе, що в принципі одразу виключає той аргумент, що заброньовані тільки ті, у кого є гроші. Ні, платить роботодавець. Роботодавець визначає, роботодавець платить. От у цьому полягає базова ідея», — зазначив він.